- Dr. Csukonyi Csilla: "A rugalmas alkalmazkodóképesség és a digitális vezetés, mint 21. századi vezetői kompetenciák" ("Resilience and digital management, as leadership competencies of the 21st century")
- Dr. Malét-Szabó Erika: "A korrupció pszichológiája” („The psychology of corruption”)
- Dr. Olajos Tímea: „A tanulási zavarok szocio-emocionális aspektusa”
- Dr. Malét-Szabó Erika: "Hogyan hasznosítható egy kutatás eredménye a gyakorlatban - avagy kompetencia alapú mérési és képzési rendszerek a hatékony és integráns személyi állomány szolgálatában" ("How to use the results of a research in practice - competency-based measurement and training systems for efficient and integrated staff")
- Molnárné Dr. Kovács Judit: „Interperszonális szervezeti és társadalmi igazságosság” („Interpersonal, organizational and social justice”)
- Dr. Csukonyi Csilla: "Digitális és Humán-Robot interakciók pszichológiai vonatkozásai" ("Psychological Aspects of Digital and Human-Robot interactions")
- Dr. Balázs Katalin, Dr. Máth János: "Jó prezentáció" („Effective presentation”)
- Dr.Szemán-Nagy Anita: „Disszociatív zavarok” („Dissociative disorders”)
- Páskuné Dr. Kiss Judit: A pszichológia tanításának módszertani kérdései
- Olajos Tímea: A tanulási zavarok szocio-emocionális aspektusa
- Szemán-Nagy Anita: A Temperamentum és az érzelemszabályozás szerepe az affektív zavarok létrejöttében
- Kondé Zoltán: A végrehajtói kontroll és a feladatváltás paradigma
- Dr. Kovács Judit: Alkudozás és méltányosság az interperszonális és szervezeti kapcsolatokban tematika Molnárné
- Dr. Máth János: Kvalitatív modellek a pszichológiában
- Pék Győző: Pozitív viselkedésváltozás
- Dr. Dávid Imre: Személyiségfejlesztő tréningek módszertani alapjai
- Molnárné Kovács Judit: Társas döntéshozatal
- Balázs Katalin: Tudományos közlés a pszichológiában
Legutóbbi frissítés:
2023. 03. 26. 19:56